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职高班主任工作心得

时间:2022-01-23 08:34:01 心得体会 我要投稿
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职高班主任工作心得

  有了一些收获以后,将其记录在心得体会里,让自己铭记于心,这样就可以总结出具体的经验和想法。那么心得体会到底应该怎么写呢?以下是小编收集整理的职高班主任工作心得,欢迎大家借鉴与参考,希望对大家有所帮助。

职高班主任工作心得

职高班主任工作心得1

  班主任是班级工作的组织者,班集体建设的指导者,学生思想道德教育的实施者,而我做为职业中专的班主任,工作的任务更加艰巨,我面对的是一个特殊的群体,要让他们成人成才,要付出许多心血和汗水,但我坚信,哪怕这些学生成绩再差,品德再不好,只要他们的血液中还留着一丝理智,相信心与心的沟通就能使迷路的羔羊重返大道。

  自毕业以来,我这是第一次当班主任,没有工作经验。当学校把服装班交给我时,我是既高兴又害怕,高兴是学校领导相信我,害怕是我担心我的能力有限,管不住学生。目前,生源是职高类学校的一块心病,流生又是职高学校不可避免的现象,一个班的流生70%左右和班主任有关系。所以我的压力很大。服装专业分两个班――实践和理论班,我是理论班的班主任。这就意识到我这个班的学生是要考大学的,那我应从学风抓起,这样才有利于他们学习。

  一年级从整体上看还是比较稳定的,没有出现重大安全事故,班级班风正、学风浓,积极参加学校组织的各项活动,并取得了一定的成绩,这与班主任辛苦努力是分不开的。

  我在班级管理过程中得出以下几点心得:

  一、坚守职责军营化:从新生报名的那一天开始,我就以校为家,并严格要求自己在刚开学的那一个月不能请假,每天起早贪黑,不计个人得失,甘于奉献,为学生树立榜样。

  二、请假制度要从严化:所有学生的请假必须有家长的电话请假。并规定刚归校的那一个星期和快放假的.那一个星期任何学生不得请假外出,在这之间的请假,学生请假人数不得超过3人,并且关系比较好的同学不可以在同一天请假。

  三、班团干部的选举要民主化:先学生自愿报名,如有多人竞争,民主投票,这样有利于今后开展工作。无论是哪位学生都会服从,因为这是他们选出来的。只有这样才能做到不强迫任何人做任何事――服众。

  四、八到位的检查要坚持化:三操、两自习、查铺点名要求学生要比自己先到,无形中提高他们的速度。我每天跟学生说的一句话就是"无论做什么事情,要么就不做,要做就要做最好,不要搞得劳命伤财,都不好受。"

  五、对待学生的问题要同仁化:刚来的学生来自各地,并且各方面的表现都不怎么样,尤其是情绪方面很不稳定,难免会做出出格的事情,做为班主任的我在处理事情时只对事不对人,事后要及时向他说明骂他的原因,从而要他知错就改,老师是一致同仁的。

  六、对学生所说的话要承诺化:学生从不同的地方来到这里,人生地不熟,没有父母在身边,心里很寂寞,在学校唯一可以倾诉的对象就是班主任,那所说的事情一定要算数,这样学生才会相信你、崇拜你,从而把你当知己,这样以后你的说话才会有说服力。

  七、保生控流重在摸底化:在一年级期末时对学生的家庭经济来源做一个详细的摸底(如家长年经济收入,主要劳动力身体及兄弟姐妹的情况),对于家庭困难或不想读书的学生就大力做思想工作,可以说服他利用暑假外出勤工节学,这样可以大量控制流生。目前班上学生比较稳定,我个人认为这点很可取。

  八、对学校活动要认真化:作为职中的学生对于学习是不太喜欢,一般情况人总有他的优点,我就是利用这一点来挖掘学生的潜力。充分开展各项有益的活动来找到学生的亮点,并对其多进行表扬,从而使他对学习感兴趣。

  九、对于班级的特须学生要特须化:作为职中的学生在各方面基本都存在不同的毛病(如喜欢抽烟,打牌,打架,出风头,有的甚至是恶作剧等),我对所有的学生都是先看优点,并做到在缺点中努力找优点。如我班在刚开学时有两位女生是每天同进同出,从没分开过,经常性迟到。我是进行三步曲,一是教育,二是扣分,三是罚搞卫生都没用,结果他们一起转班,理由是班主任管理太严。三天之后又转回来,原因是那班的班主任没给好脸色看,为了让我签字是等我整整两个小时。后来我还是接收了,并要他们写了检讨书,"真是今天检讨明天又吵",我为了他们这事,我请教了学校的老班主任,总结他们的经验,我得出了下面的方法,他们喜欢在一起,我就想尽一切办法把他们拆开,规定他们请假只允许一人,采用抓阄的方法,让他们心服口服。座位在我班她们是形成牛郎织女,其余休息时间就规定她们不要在一起。其实,对于有的学生光用这些方法是行不通的。我达到目的的最终办法是利用他们的家长,我调查了其学生在家的表现,我就从在家表现最好的这位学生入手,天天盯着她,最终在我面前屈服,他们两位是进行拆散制服的。我算了一下,我整他们是花了近半期的时间,现在她们在我班目前成绩还可以。自从这件事摆平了,我就对班上学生充满信心,我认为只要我有恒心,是没有做不到的事情。我就对自己说,"一份耕耘一份收获,努力吧"。

  二年级在教育教学方面工作开展顺利,二年级本身就是一个承上启下的阶段,班级稳定就是我们的最大的成绩。二年级的管理本学期在两位主任的带领下逐步形成了自己的特色,各项工作完成的较好,如:"每周的主题班会、卫生工作、安全工作等都能够常抓不懈,特别是住校生的检查普查和抽查每周都进行,保证了学生的安全和教学秩序。

职高班主任工作心得2

  我在班级管理中得出以下几点:

  一、动员工作要经常化:

  督促学生抓紧学习,尤其是专业的学习,天天要坚持画画,确保专业上线之后就加大力度学文化。

  二、学生学习要有目标化:有部分学生的学习是盲目的,必须要学生树立好自己的奋斗目标,这样才有动力。

  三、管理学生要人性化:现在的学生一心只想学习,我就从生活、业余方面关心他的成长,从而建立更好的师生情,无论做什么事情点到为止,不要伤害学生的自尊心。

  在新的形式下,班级管理情况错综复杂,班主任工作没有什么制度式可以套用。在工作中讲究针对性,使我们的工作更加专业化,讲究实效性,提高我们工作的'可操作性,讲究全面性,在细致和繁琐中突出创新,同时结合时代的特点,与时俱进,以创新性思维,创造性地开展工作,使我的班主任工作开创一个全新的局面。

职高班主任工作心得3

  我在班级管理过程中得出以下几点心得:

  一、开展工作要针对化:二年级能留下的学生一般是想考大学的,我认为不仅是要抓纪录更重要的是抓学风。要想抓好学风我打算以上课为突破点,让学生有一个好的学习环境。我班学生因为暑假在外打工,在思想上有点物思乱想,比较情绪化。所以我这一学期刚开学时重点抓纪律和卫生。国庆放假以后我就重点抓学风,情况有所好转。但通过这次月考发现学生的缺陷是数学普遍差,为了让学生更好的.学习,我就利用休息时间在教室听文化课,这样至少保证了学生不睡觉和说话的现象。并要求学生利用晚上时间画画,早自习时间就读或背语文,英语和数学,还要求星期四第七节课默写数学公式等。

  二、学习专业要互补化:我要求他们相互学习,相互逐进的方法。我在开学编座位时,就利用好生带差生的方法来提高他们的学习成绩。

  三、宣传工作要到位化:经常性的在学生中举一些关于学习服装专业有成就的典型事迹,让学生得知自己的选择没有错,从而树立信心而努力学习专业知识。

  三年级的学生在各方面都表现都比较稳定,因为他们有明确的奋斗目标,重点是要督促他们抓紧时间学习。

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