学习部工作计划

时间：2024-05-17 11:16:32 工作计划我要投稿

关于学习部工作计划范文合集7篇

　　光阴的迅速，一眨眼就过去了，我们的工作又迈入新的阶段，写一份计划，为接下来的学习做准备吧！计划到底怎么拟定才合适呢？以下是小编精心整理的学习部工作计划7篇，希望对大家有所帮助。

关于学习部工作计划范文合集7篇

学习部工作计划篇1

　　为迎接春暖花开的四月，使得学生能够拥有更好的校园环境，我部每一位成员将以更加积极的态度对待每一件事情，并作如下的具体安排：

　　一、在四月初，我部将会对四月中旬举办的'校辩论赛做好赛前准备工作。在抽取赛题后，我部整理好辩论赛资料和确定各班级辩手名单，并与辩手进行沟通以及讨论工作，使辩手能更快的进入状态，为比赛奠定良好的基础。

　　二、我部将会把教学情况登记表于本月初发到各班级学习委员手中，待各班学习委员仔细填好后，统一汇总，最后交到校学生会学习部。

　　三、书籍是人类宝贵的精神财富，是人类进步的阶梯；读书则是汲取精华的学习方式，是传承优秀文化的通道。本月23号是“世界读书日”，我部将积极配合好校学习部完成这次活动。

　　四月里，我部成员会认真、努力地完成以上计划，并积极配合和支持其他各部门的工作，与各部门互相帮助，团结学生会一切可团结的力量，为学校做出最大的贡献。

　　团总支数学系

学习部工作计划篇2

　　又是一年过去了，我们即将迎来新的学年，在过去的XX年中，学习部的工作圆满的告一段落。而在这新的学年里，我们又将继续开展新的工作，具体工作策划如下：

　　一、对委员的培养

　　在去年的下半年，学习部已经招收一批新干，为学习部注入了新的血液和活力，接下来是注重对委员们的培养。虽然在过去的半年内委员们对学习部的作业有了一定的了解，但不是特别熟悉，还不能放手去做，委员的能力培养不仅关系到学习部的发展，也关系到系干队伍的形象和声誉。我将从两个方面来培养他们的工作能力和综合素质，首先是始终灌输“先做人，后做事，最后做系干”的理念给他们，让他们对本部门的工作展望一个重新的定义，共同拟定本部门的日常管理条例；再来是在对本部门的工作方面，培养他们独立去做的能力，让他们脱离凡事都要依赖部长或者其他人的状态，有自己关于本部门的'建议和想法。

　　二、辩论队

　　在上学期，经过几场激烈的班级“迎新杯”辩论赛，为我们系又收新的辩手。我系辩论队在整个怀化学院中实力并不突出，因此在辩论队管理方面我们需要制定可行的方案来提高整个辩论队的能力。在这学期，辩论队将以多种多样的形式进行训练，具体的安排由辩论队队长制定，并且让辩论队的辩手多进行交流，多观看辩论赛，并让老辩手将一些辩论得经验传授给心辩手，让整个辩论队一起进步。

　　三、常规活动

　　1.挑战杯

　　在上学期中，我校举行了大学生挑战杯的大型全校性的活动。东区共有189份作品，其中我们商学系有54份作品上交院里，虽然某些方面已经工作完毕，但是仍然有些后续工作未曾完成。另外,“挑战杯”的终极答辩将在本学期举行,由于我系部是承办单位,所以我们将积极配合院学习部,完成最后的收尾工作。

　　2.“友谊杯”辩论赛

　　上学期我校举行了辩论赛，经过一系列轮回比赛取得一定的效果，使得更多人关注辩论赛。本学期将继续迎来“友谊杯”，做好此活动不论是对于学习部还是对于我们系都是至关重要的。我部门将统筹规划，在活动过程中做好活动的宣传者，活动的执行者，活动的参与者，加强和其他部门的合作，尽量把活动做得细致、完美。争取举办有系部特色且极具吸引力的活动。此外，为加强我系学习氛围，我部门将想出切实可行的方案。

　　3.科技读书节

　　一年一度的科技读书节在本学期又要开始举行，同时伴随而来的也是各种各样能够锻炼我们学生的活动，这些活动的宣传和组织都需要一定的准备以及耐心的工作，尤其是XX级同学并不怎么懂到底什么是科技读书节，为此我系将大力加强对于科技读书节的重视，争取能在院部下指示之后迅速作出反应，并能够取得圆满成功。

　　四、日常工作

　　早晚自习的检查我们将继续使用其它系干轮流检查,我部门人员不定时抽查的制度。上学期我系5个班级均未出现迟到早退现象,效果显著。本学期我们将加大力度检查早晚自习,争取做到更好。

　　五、外部联系

　　1.我们部门会处理好和领导老师及主席团的关系，及时做好汇报工作，做好上传下达的工作，保持好学生和老师之间的联系。

　　2.我部门会处理好和系内其他部门的关系，平时与他们加强联系，在活动期间加强合作，我们也会支持和协助他们部门所举办的活动。

　　3.在恰当的时机，我部门会召集各班学习委员进行交流，平时加强和学习委员的联系，询问班上的学习情况。

　　4.我部门会处理好和其他系学习部的关系，平时加强交流和联系，从他们那里吸取经验，扬长避短。

　　在新的学期，我们部门会扬长避短，要求每位成员都严格要求自己，以身作则，争取做好每一件事。

　　商学系学生分会学习部

　　XX年1月7日

学习部工作计划篇3

　　学生会学习部是一个丰富同学们学习生活，营造系部学术文化气氛并促进学习交流的重要部门。在过去的一年中，我们学习部积极组织开展了多项学习交流活动，取得了一定的成绩。展望新的学期，我部将进一步配合我院加强学风建设的指示，在我院党总支的正确领导，团总支的有效指导下，积极进取，总结经验，改正不足，使我系学生在学习方面得到进一步的提高。

　　**级新生刚跨入大学校门，其中许多同学的观念中存在两大误区：第一，认为大学生活是自由的，于是许多人将自由实践为放任自己，随心所欲。第二，认为大学生不应只以学习为主，于是许多人便盲目的发展各种“素质”和“能力”。鉴于此，学习部将通过各种制度的完善与实施，各项活动的宣传与举办，为广大同学们提供有效的指导，帮助他们走出误区，营造我院良好学风。

　　这学期具体计划如下：

　　一、内部组织建设

　　青春引领，饱含激情，开拓进取，铸就使命。

　　抓紧对干事的培养，引导干事进行自我认识与自我定位，培养其正确的工作态度与工作方式，提高干事各方面的能力并引导其在工作、学习、生活三者之间协调处理、运筹自如。让学习部每个成员的才能有用武之地，每个成员的能力得到发展，每个成员的责任心与主动性得到培养，建立一个高效、自主运行的机制，建设“我们办事，老师同学放心”的优秀部门。

　　二、本部工作方面

　　我部将积极配合我院加强学风建设的指示，肩负起规范我院学习秩序，搞好学风建设的重任。

　　首先，在常规工作方面

　　我部将进一步加强与我系教务办的联系，协助教务办做好力所能及的事情，包括：每周收取、发放教师授课质量反馈周报表，协助教务办下达一些通知，如英语四六级考试报名等。同时根据我院教学工作的实际情况，深入了解同学们对教学的'意见，并及时向教务办反馈，从而加强教与学的关系。其次，在活动方面，主要有以下活动：

　　(一) 举办学习经验交流会

　　为了使大一新生更快的熟悉并适应大学的学习生活，真正了解自己的位置及专业知识等，我们学习部计划于第六周举办一场“学习经验交流会”。活动对象：全体新生

　　活动时间：

　　活动地点：各班自习室

　　特邀嘉宾：

　　活动流程：1、我学习部将召集**级各班班委开会，了解他们的实际需要，讨论这次经验交流会该怎么进行，把主动性让给他们。

　　2、根据讨论结果，拟定方案召开交流会。

　　会后让**级新生进一步思考大学生活该如何度过，为自己树立起以后的奋斗目标。

　　3、学习部做好会后总结工作。

　　（二）“规划未来，成就梦想”职业生涯规划讲座

　　为了能够更好地帮助广大同学树立正确的人生观、学习观、成才观，确立正确的奋斗目标，同时也提高同学们的创业、择业、就业能力。我部打算举办一次“规划未来，成就梦想”职业生涯规划讲座活动。

　　活动对象：全体学生

　　讲座时间：

　　主讲人：

　　活动安排：1、联系并邀请讲座人

　　2、宣传工作： a、对外宣传：由学习部与宣传部联合制作展板，加以宣传。

　　b、对内宣传：下发通知给各个班级。

　　3、开展讲座，邀请老师对“大学生如何进行职业生涯规划”这一大家关心的问题，进行详细的讲解。

　　4、讲座结束后，让听讲座的同学回去总结反思，为职业生涯设计大赛做好准备；同时学习部对此次讲座做好全面系统总结。

　　（三）“激情成就梦想，执着托起明天”职业生涯设计大赛

　　为进一步提高我院学生的就业竞争力，我部打算与宣传部、科技部、秘书处联合举办管理学院“首届大学生职业生涯设计大赛”活动。通过举办“职业生涯设计大赛”，帮助我院学生尽早树立职业生涯规划意识，引导我院学生以科学的态度和方法规划自己的职业生涯，变“被动就业”为“主动就业”，让大家赢在起跑线上，成为职场上抢手的新人。同时也可有效地推动我院今后大学生就业指导工作的进一步发展。

　　1、时间流程安排

　　第七周职业生涯设计大赛宣传阶段

　　第八周职业生涯设计大赛征稿阶段

　　第九周评选阶段（由我部邀请老师进行最终评选）。

　　2、稿件形式：a4打印稿和电子版

　　3、活动规则

　　（1）参赛作品提交材料包括个人职业规划设计与个人简历设计。参赛者需同时提交书面文档和电子文档。

　　（2）各参赛者必须认真结合自己的实际情况，进行科学合理的职业生涯规划。参赛作品主题是参赛者结合自己的实际情况，专业背景与社会需求，进行科学合理的职业定位，从专业、就业、职业等方面进行个人职业规划设计、个人简历设计。

　　（3）大赛严禁抄袭、剽窃行为，一旦发现，将取消参赛资格。

　　4、评选一二三等奖及优秀奖若干，统一展示，从而给其他同学以启示和激励。

　　（四）英语角

　　活动目的：为了提高大一新生学习英语的积极性，使学生们有更多的热情和兴趣学习英语，变“要我学"为“我要学”；同时也借此提高同学们的创新能力及活动策划组织能力，使大家充分得到锻炼。

　　活动时间：第九周、第十周

　　活动地点：各专业自习室

　　具体安排：

　　1、召集各班班委开会，详细介绍英语角的内容和意义，让各班班委充分调动本班同学的积极性，准备丰富多彩、多种形式的英语节目。

　　2、通过协调，让每个班依次举行, 各班举办之前，通过展板形式，向全院同学宣传活动的主题及具体时间以及特色节目。

　　3、邀请学生会主席、部长参加各班英语角,并给予指点和评价。

　　4、活动结束后,召开**级班长会议，让他们在此基础上每班确立一种英语学习的形式，比如成立英语小组，设立每周英语日等方式将英语角的内涵、意义延续下去，由学习部长期进行监督检查。

　　（五）优秀毕业生座谈会策划书

　　我部准备联合其它部门邀请从该校毕业的优秀学子重返校园，向在校大学生介绍自己毕业后的工作、学习、创业经历以及回答同学们提出的感兴趣的问题。旨在让同学们了解社会现状及就业情况，从而更好的为自己定位。活动时间：第十一周（若有变动，具体再定）

　　活动对象：全体同学

　　具体事项：1、通过制作展板等做好前期宣传工作。

　　2、活动开展根据实际情况再做制定。

　　（六）“大学之路，我们这样开始”读书征文活动

　　活动目的：让大一新生为自己设立奋斗目标，以激发他们的学习动力和学习热情，促进学习氛围的提升。

　　活动对象：全体学生

　　活动时间：第十二周

　　活动流程：1、下发通知给各个班级，将此活动的宗旨及方案传达下去。

　　2、由各班收集本班文章，加以评选，选出优秀文章，装订成册保存，以激励以后各级同学。

　　（七）专升本学习经验交流会

学习部工作计划篇4

　　随着新学期的到来，理工学院学生会xx年各项工作已完美结束。在过去的一年中，学习部在院团委主席团的领导下积极开展各项工作，取得了一系列成绩，也出现过一些问题。在实际工作中，队伍得到了锻炼，经验也得到了积累。新的一年中，学习部将继续发扬上一学期的成功经验，着实解决暴露的问题，探求学习部工作的新亮点、新特色、新突破。凡事预则立不预则废，现将学习部xx年工作计划如下:

　　总体工作思想

　　一切工作成功展开的前提是对本部门性质使命地位的正确认识。

　　首先，学习部是学生会的分支机构，学生会整体利益的最大化是学习部工作的追奋斗目标。这就要求学习部必须进一步的加强与其他兄弟部门的'协作联系，加强与主席团的交流沟通。

　　其次，学习部工作的宗旨是服务学习，这里的学习既包括狭义的学科知识，也包括文化素养和思维品质等。这就要求我们的工作应紧贴学生日常学习和个人发展。

　　最后，学习部的工作目标在于营造良好的学习氛围和文化氛围，最大程度的为同学日常学习提供帮助。这就要求我们的工作一方面要走出教室、走出学院，扩大影响力，带动学风的改善和良好文化氛围的形成;另一方面从日常学习的细节出发，多做一些有利于同学日常学习的“小事”、“实事”。摒弃以一两个传统活动项目为工作重心的工作方法。

　　总之，新的一年学习部将努力发掘部门活动新亮点、新特色、新突破，使学习部工作更上一层楼。

学习部工作计划篇5

　　在学习部工作的这一年里，我感到非常的幸运，因为最终我留在了这里，留在了这个已经工作一年的部门，在这里我学到了很多在学习上学不到的东西，他是我的办事效率、质量都成熟稳重了许多，与此同时，我也感觉到了肩上的压力，因为，我作为学生会的一员，要担负起学习部在学生会下一年的稳固运营。

　　为了切实搞好我系学生的学习，今年我们学习部开展了很多与学习有关的活动，以充分调动我系学生学习的热情，也为大家营造了良好的学习氛围，因此，我想学习部在下一年中将采取一系列的措施加以监督和管理，也使学习部工作更顺利的开展，现将我的个人计划拟定如下：

　　一、迎新工作

　　在新学期开始，我会做好我系20xx级的迎新工作，我也将积极的配合学生会里其他的迎新活动，真正做到为心声服务，方便新生，是我系的.迎新工作有条不紊的开展下去。

　　二、学习会

　　有句话说的好“学习是学生的天职”相信大家也和我一样，在大学学习了一年，更相信大家都知道大学和高中的学习有很大的差别，为使20xx级的新生及早正确自己的定位，避免走弯路，我会根据我们部关于学习的特性来举行一个学习交流会，让新生初步了解大学，感受大学。

　　三、考勤工作

　　在学风建设方面，继续完善考勤制度，制定考勤规定和考勤表，统计各班课表及做好点名工作，考察上课出勤率，将这一措施落实到实处，这也是学习部日常工作之一，考察方案如下：

　　1、首先，带领20xx届的学生考勤，让他们逐步了解学习部考勤的具体流程，让他们熟悉在学习部所干的事物。

　　2、然后，让他们分小组，每天由专人负责每天的考勤情况。

　　3、最后，有专人负责每周到办公室统计出勤表，并公示缺勤人员名单。

　　四、活动开展

　　科技文化艺术节来临之际，我会积极投入到各种活动中，引导他们组织各种活动，指导他们举办各种活动的流程，怎么做，我们会相继开展演讲比赛、诗词文化大比拼系列活动、知识竞赛、辩论赛等等。

学习部工作计划篇6

　　活动主办单位：信息学院团委学生会学习部

　　招新对象：信息XX级全体新生

　　招新要求：

　　语言得体，自信，思维敏捷，应变和学习能力较强，有一定的沟通能力，有毅力和责任心，以及一定的组织策划能力与创新精神。其中，突出强调作为团队一员的合作精神和组织纪律性，有自我奉献精神和团结互助精神。

　　拟招人数：

　　9人(7人主要负责部内活动，2人与记者团配合做好17study) 超额指标上限：1人

　　活动时间：听从学生会统一安排

　　前期宣传工作：

　　拟从以下几方面入手，具体工作听从同一安排，不做额外宣传。

　　1.在迎新的同时做小面积初步宣传，让新生初步体会到部门的魅力。必要可进行一系列的寝室走访工作，在慰问关心新生的同时达

　　到宣传的效果。据以往的经验，会有部分学生提前到校，抓好这部分学生的宣传是尤为重要的。

　　2.新生军训时可去慰问关心，让新生进一步感受到部门的魅力。军训间隙组织一次学生会的见面会，介绍各部门，让大家对对学生会有一个全面地了解，选择自己感兴趣部门进一步较了解。

　　3.通过班级辅导员，海报，展板等渠道旁敲侧击达到更好地宣传效果，并由此落实招新进程信息。

　　正式招新工作

　　一.部门简介

　　认清学习部的主要职能和工作要求有利于招新活动更好更有效地进行。

　　学习部的主要职能：

　　结合专业知识开展各项竞赛、活动，以及经验交流活动，为同学们创造优良的学习环境，激发同学们的.学习兴趣，提高学习的积极性; 发掘同学们的特长及兴趣爱好，并为其提供一些发展和锻炼自己的机会，有计划的组织各种竞赛;根据校学生会的安排及一些重要节日开展一些具有集纪念与学习为一体的有事实意义的活动。

　　初试

　　时间：听从统一安排

　　地点：听从统一安排

　　主考官：学习，副部长

　　准备活动：主考官准时到场带好工具，作好记录。

　　应试者：有意向参加学习部的所有11级信息学生

　　活动时长：初步定为2.5小时

　　考核形式：

　　考核以简单的面试形式开展。面试者每人有一分半钟的考试时间，在面试过程中由考官提出一个简单的问题，由应试者浅谈自己的见解，在选手陈诉过程中考官可任意时间打断应试者并对面试者提问，考查其应变能力。考官根据选手表现做现场记录。

　　考核的标准：

　　应试者给考官的第一影响是否良好，应变能力较强，有无特长，是否自信，语言是否得体等等。

　　入围选手产生办法：

　　面试当晚由几位面试官讨论产生，人数拟定为60人。确定入围学生后由短信形式通知复试相关信息。

　　自我陈述参考命题：

　　自我介绍，谈谈心目中的大学，浅谈对学习的理解，简述选择学习部的理由，谈谈对你影响最深的一个人，一句话等等。考察应变能力的小问题：

　　考官可根据应试者的陈述或周围的环境提出问题，例如：你前面一位应试者是男是女，我们今天面试的教室的教室编号，对你影响最深的为什么不是你的父母，说了那么多优点说一下你的缺点等等。

　　注意事项：

　　1.简历上除一些简单的个人信息外须有本人照片，高考分数及选择本部门的理由。

　　2.主考官必须注意控制考试时间，避免严重超时。

　　3.主考官在考试过程中要留意从应考者的介绍中了解他的过去，他的经历，他的性格爱好，他的家庭背景，是否有特长，谈吐，自信心等等??。

　　4.主考官要注意提问的语气和问题的尺度，避免不愉快的事情发生。

　　5.注意检查表格中的联系方式是否填写清楚。

　　复试

　　复试可分为两轮。

　　第一轮

　　活动开展形式：

　　通过初试者根据要求做出一份活动活动策划，活动的内容由主考官决定。入围者将被随机分为若干组，每组一个题目。策划书完成后统一发至部长邮箱，再由部长分配给副部长共同审批。

　　活动时间：入围名单出炉后即刻以短信形式将题目和要求通知到位策划要求：1.策划书格式基本正确

　　2.活动内容要切合实际

　　3.活动要求积极向上，杜绝低俗

　　活动限时：2-3天，逾期作废。

　　评判标准：

　　1.策划书格式：

　　格式正确，无不规范现象 45~50分格式基本正确，有些许纰漏，但不影响组织者的阅读和理解 35~44分格式不太正确，但态度端正，有付出努力 25~34分格式不正确，态度恶劣 24分以下

　　2.策划书内容：

　　内容新颖，可执行性强，富有意义 45~50分内容有创新，可以执行，较有意义 35~44分内容无新意，执行绞困难，意义不明显 25~34分内容枯燥，不可执行，毫无意义 24分以下

　　3.应试者策划如有其他亮点可酌情多加1~5分

　　入围选手产生方法：

　　根据成绩取前45名。确定入围学生后由短信形式通知复试第二轮相关信息。

　　注意事项：

　　1. 复试有限时，无故迟交策划书者取消考核资格。

　　2. 在考核中遇态度恶劣，思想怠慢者不考虑录用。

　　3. 本部分考核的成绩在第二轮复试中起参考作用，成绩需保留一段时间。

　　4. 妥善表观有价值的策划为部门以后发展作准备。

　　第二轮

　　活动开展形式：无小组讨论

　　活动时间：听从安排

　　具体开展方法：

　　将进入第二轮的应试者随机分为三组，每组十五人，每十五人为一场，第二轮考核共分三场进行。在每场考核中十五位应试者自由组成三个讨论小组，每组五人，讨论确定该组的名称及口号。每组抽选一个讨论题进行为时五分钟的讨论，主考官在旁观察，打分。讨论结束后各组推选一名代表阐明本组观点并接受主考官提问。主考官提问可围绕讨论题本身和讨论时的状况。

　　最终确定方法：

　　主考官参考第一轮的成绩和第二轮的表现最终确定名单。